Não
chegou a ser uma surpresa, porém, falou-se mais do que o esperado na demissão
dos enfermeiros do Hospital Municipal de Itaituba pela prefeita Eliene Nunes.
Certamente,
a presença na sessão, dos profissionais da saúde que perderam o emprego, atiçou
os ânimos dos vereadores.
O
primeiro a tratar do assunto foi Peninha, do PMDB, que preparou seu discurso,
lendo sua fala na qual apresentou detalhado levantamento de números relativos
aos repasses para a área da saúde no município.
O
vereador do PMDB disse que postos de saúde estão ficando descobertos, porque a
secretaria de saúde está lançando mãos desses profissionais para tentar cobrir
as lacunas deixadas pelas demissões.
Eis a íntegra do
pronunciamento do vereador.
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PENINHA DENUNCIA DEMISSÃO EM MASSA DE ENFERMEIROS
O vereador Peninha
denunciou hoje no Plenário da Câmara que semana passada ocorreu uma demissão em
massa de enfermeiros que prestavam serviço no Hospital Municipal de Itaituba.
Ao tomar conhecimento, o vereador imediatamente entrou em contato com alguns
profissionais que foram demitidos e lhe confirmaram que o município tinha
determinado a redução dos salários dos enfermeiros e de técnicos de enfermagem.
Chegaram a comentar que a proposta do governo municipal era que a redução seria
de 35% do salario. Já havia sido reduzido anteriormente 15%.
Houve uma reunião com
os enfermeiros, lembrou Peninha, com a
diretora do Hospital Municipal, MARILDA BRAGA,
que apresentou a proposta de redução encaminhada pelo Secretario de
Administração Francisco Erisvan, que determinou para ser reduzido em 50% a
folha de pagamento dos funcionários da saúde do município de Itaituba.
O vereador fez questão
de lembrar que um enfermeiro recebia R$ 3.200,00 e com a proposta de redução de
35% passaria a receber liquido R$ 1.800,00. Vale ressaltar que mesmo sem a
redução proposta pelo executivo já recebiam um salario inferior as demais
enfermeiros concursados, o que já caracteriza descriminação e exploração,
frisou no edil.
O pior vereadores,
ressaltou em seus discurso Peninha,
estes enfermeiros prestadores de serviço, não tem direito a
insalubridade, adicional noturno, descanso remunerado, 13º salario e nem
férias. Cumpriam uma escala de trabalho com dedicação e responsabilidade, quase
sempre passando do seu horário sem se quer receber um centavo de hora extra e
depois ainda não são valorizados pela administração municipal, expressou
Peninha.